为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,认真贯彻落实中共中央办公厅印发的《关于在全党大兴调查研究的工作方案》精神,5月23日上午,学校党委书记、校长赵明在能源科技楼810会议室召开人才工作座谈会,就学校进一步实施人才强校战略、加强师资队伍建设工作听取一线人才的意见建议。赵明主持会议,组织人事处负责人任陶和人才工作调查研究小组成员参加座谈。
与会人才代表围绕破除人才发展障碍、优化人才发展环境、促进人才更好成才发展等积极建言献策,就重视人才培养、鼓励人才成长、激励团队建设、强化分类评价、完善人才服务等方面提出了具体意见与建议。
赵明在总结会议时对与会代表支持学校改革发展,积极建言献策表示了感谢。赵明指出,人才是实现学校高质量、可持续发展的根本依靠和重要基础,必须始终坚持人才强校的发展战略,营造人才发展的良好环境和浓厚氛围,一是要不折不扣地及时贯彻落实中央和甘肃省、武威市的人才政策,全面排查梳理人才在工作、生活中遇到的问题和诉求,全力解决、不留盲区,让人才安心从教、潜心科研。二是要强化顶层设计、制度完善和实践创新,着力研究解决引进人才在教学、科研、行政服务工作量上的平衡问题,进一步修订完善引进人才职称评聘方案,在符合政策规定的前提下为学校人才创新创造争取更多的政策支持。三是要大力加强人才服务保障,学校各部门要牢固树立服务导向,拓宽服务领域,提升服务能力,增强服务实效,真正做到有担当能作为,为人才发展提供更加快速便捷周到的服务。
下一步,学校将围绕高质量发展不断优化配置人才资源,为学校各项工作高质量发展提供人才支持和组织保障。